
Tại hội thảo có hơn 100 nữ công nhân lao động của Công ty TNHH HJ được giới thiệu và triển khai các hoạt động gồm: nâng cao kiến thức kỹ năng về chăm sóc phát triển trẻ toàn diện, chia sẻ các thông tin kiến thức về mang thai, chăm sóc bé giai đoạn 0-12 tháng, 13 - 24 tháng, chuẩn bị cho bé đi nhà trẻ, nâng cao nhận thức của công nhân về chất lượng dịch vụ ở trẻ. Thông qua việc tổ chức cuộc thi truyền thông đại chúng, công nhân chia sẻ câu chuyện "an toàn nơi gửi trẻ" trên Facebook cá nhân với mong muốn nói lên tiếng nói của công nhân lao động về chất lượng, dịch vụ gửi trẻ dành cho con em công nhân, quyền người lao động và quyền trẻ em. Mỗi tháng sẽ lựa chọn 10 công nhân lao động đạt giải có những chia sẻ bổ ích, cập nhật thông tin kịp thời. Tại hội thảo, các công nhân còn được chia sẻ những kinh nghiệm làm cha, làm mẹ; hướng dẫn cách đăng ký thành viên đăng nhập trang Web và kích hoạt khóa học.
Sau hội thảo giúp công nhân hiểu rõ về giá trị của việc tương tác đúng với con trong giai đoạn phát triển vàng của trẻ, góp phần tăng cường kiến thức và kỹ năng cho công nhân để chăm sóc trẻ đúng giúp trẻ phát triển tối đa tiềm năng./.